Síntesis

• ¿Qué pasó? La Dirección del Trabajo estableció un dictámen para que los empleadores tengan una forma única de aplicar la primera reducción de la jornada laboral que establece la Ley de las 40 Horas.

• ¿Qué dice? En caso de que no haya acuerdo previo entre las partes, la reducción deberá ser de una hora mínimo un día a la semana, al final de la jornada.